配当の意味と情報/説明と解説
現金配当と株式配当に分類され、現金配当は現金による配当となります。
株式配当には、普通配当、特別配当、記念配当があり、
普通配当は、決算期ごとに実施する配当となります。
特別配当は、会社の業績向上によって利益を得られた際に配当を実施するもので、
記念配当は、会社創立の記念などがそれに該当します。
株式配当では、新株によって配当を実施し、それを株主に渡すもので、企業側は、その新株の配当額を
資本金に取り入れます。
配当(はいとう)とは、各株主における出資比率によって、企業の利益を分配するものとなります。
尚、以前は年に二回の配当と決められておりましたが、2006年の法改正によって、
その制限の枠がなくなりました。
中間配当の意味と情報/説明と解説
定款によって決められていなければ、通常、決算を一年に一回する企業では、
年に二回の配当を実施することとなっています。
ただし、証券取引所に二週間以前に届出をすれば、中間配当を実施しなくても構いません。
中間配当(ちゅうかんはいとう)とは、年度の間で実施する配当のことを指し、
この場合、事業年度が一年の企業になります。
四半期配当の意味と情報/説明と解説
本田技研がその代表例で、四半期において配当を実施します。
以前は、年において二回の配当と定められていましたが、2006年から
この規制はなくなりました。
これによって、四半期配当(よんはんきはいとう)だけでなく、不定期による配当も行えるようになりました。
無配の意味と情報/説明と解説
企業が無配の状態であれば、その株は無配株となり、
反対に配当を実施している企業の株は、有配株となります。
無配(むはい)には、無配転落と無配継続があります。
無配転落は、前決算期において配当を実施していたのにも関わらず、
今期は無配になってしまったケースを指し、
無配継続は、前決算期から引き続き、今期も無配を実施するケースを意味します。
無配とは、会社の業績向上が見られず、そのため利益をほとんど出せなかったり、
或いは赤字決算によって配当を行えないといった事情から実施されるものです。